תאונת עבודה

לירן שלום,

פגיעה בעבודה מתחלקת לשני סוגים:
1. מחלת מקצוע – ישנה רשימה סגורה של מחלות הנכללות כמחלות כתוצאה מעבודה. וכן ישנהן פגיעות שהן כתוצאה מפעולה חוזרת ונישנית במהלך העבודה.
2. סוג נוסף, פגיעה כתוצאה מתאונה תוך כדי ועקב העבודה ו/או עקב אירוע חריג בעבודה.

ככל שניתן יהיה להוכיח כי מצבך הרפואי הינו כתוצאה מעבודה מאומצת בתוך גנן, תוכל לתבוע את זכויותך במוסד לביטוח לאומי.

בברכה וחתימה טובה,

מאיה אסולין, עו"ד
אלמוג – שפירא, משרד עורכי דין.