- This topic has 2 תגובות, 2 משתתפים, and was last updated לפני 12 שנים by .
-
דיון
-
שלום.
אני בת 60.9 , התפטרתי מעבודה עקב מצב בריאותי.
הייתה לי פוליסה – ביטוח מנהלים מטעם העבודהשכוללת אובדן כושר עבודה, ביטוח חיים ופיצויים. הגשתי תביעה לביטוח הזה
לאובדן כושר עבודה והם אישרו את התביעה, והם הודיעו שאני פטורה מתשלומי הפרמיה. אחד ממסמכים רפואים שהגשתי היה מרופא תעסוקה שרשם שאינני יכולה להמשיך לעבוד, ולפנות לביטוח לאומי לבדיקת נכות
השאלות –
1.
הפיצוי החודשי שהביטוח קבע הוא, שאני אקבל 900 ש"ח, ובפוליסה שברשותי רשום:"תשלום פיצוי חודשי בסך 3074 עקב אובדן כושר עבודה193005". מה ניתן לעשות בנידון לסכום שהם קבעו?
2.
מהקצבה חודשית של 900 ש"ח הם לוקחים הפרשות לביטוח לאומי ולמס הכנסה במלואם כך שבפועל זה יוצא 450, האם זה חוקי לקחת 50 מהסכום להפרשות?
3.
האם אני יכולה למשוך פיצויים משםמהביטוח מנהלים במקביל לזה שאני אקבל כל חודש קצבה של אובדן כושר עבודה, או שאני אאבד את הזכויות של אובדן כושר עבודה אם אני מושכת את הפיצויים.4.אם אני אכן יכול למשוך פיצויים, ממה תורכב הפרמיה שהם ימשיכו לשלם במקומיכי עד עכשיו זה היה ביטוח שכולל את הכל ביחד: פיצויים, אובדן כושר עבודה, ביטוח חיים…?
תודה