- This topic has תגובה 1, משתתף 1, and was last updated לפני 5 שנים, 3 חודשים by
.
-
דיון
-
היי .
נפגעתי בתאונץ עבודה , נקבעו לי 45 אחוז נכות זמני וככל הנראה שזה יהייה האחוז הקבוע .
אני לקראת וועדה לאחר שנה ממקרה התאונה ואני עדין עובדת באותו מקום עבודה אך בתפקיד אחר ויש לי ירידה של כ-30 אחוז בשכר בהשוואה לשכר לפני התאונה.מה עליי לעשות כדיי שידונו בנושא של תקנה 15 ?
מציג 0 תגובות משורשרות
-
תגובות
-
-
אליאס שלום,
ניתן להפעיל את "תקנה 15" כאשר האדם שנפגע בתאונת העבודה לא יכול לחזור לעבודתו כבעבר וכן במידה והנכות גרמה לירידה קבועה של לפחות 20% מהכנסותיו, בהשוואה למצב ערב התאונה.
מכל מקום, מומלץ להיוועץ בעו"ד הבקיא בתחום.בברכה,
רפאל אלמוג, עו"ד
-
מציג 0 תגובות משורשרות